9月3日，地调院有限公司以党建工作领导小组(扩大)会议形式，召开树立和践行正确政绩观学习教育总结会，深入学习贯彻习近平总书记关于巩固拓展学习教育成果的重要指示精神，全面落实党中央、省委及地质集团部署要求，系统总结成效，部署深化拓展工作。党委书记、董事长李爱民主持会议。
会议指出，自今年3月学习教育启动以来，公司党委紧扣“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”总要求，建立“党委统筹、专班协调、支部落实、全员参与”工作体系，对照6方面33项评估要点完成全面自查，取得阶段性成效。理论武装持续深化，中心组按月研学、支部依托“三会一课”集中研讨，灵活安排野外党员学习时段，实现全覆盖;问题整改形成闭环，梳理班子问题11项、个人问题45项、职工诉求78项，全部动态建账，民生事项立行立改，历史遗留问题专班攻坚;制度建设迭代升级，新出台3项、修订9项管理制度;民生实事落地见效，完成单身公寓改造、餐厅优化、活动室升级等工程，未新增长期信访积案。
会议总结了党委总抓、压实“一岗双责”、专班统筹、贴合主业、分类减负、开门纳谏六条经验，同时指出理论学习转化不足、历史问题整改周期长、制度体系不够完善、分层指导精细化不够等短板，要求以刀刃向内的勇气切实解决。
会议对巩固拓展成果作出部署：一是深化理论研学，健全年轻干部列席中心组、专题读书班机制，每季度围绕资源勘查、产业转型、科技创新等开展研讨，推动学习成果转化为地质找矿实效。二是紧盯整改闭环，对已销号问题定期“回头看”，历史遗留问题每月两调度、协同推进。三是补齐制度短板，加快修订《薪酬管理办法》，研究青年人才培养和野外职工关怀机制，将政绩观践行成效纳入年度考核。四是细化分层指导，为野外项目和内设机构制定差异化学习指引，建立舆情研判台账，动态更新民生清单。
会议强调，树立和践行正确政绩观只有进行时、没有完成时。一要及时传达总结精神，做好支部层面宣贯;二要坚持问题导向，细化措施、压实责任，确保件件有着落;三要注重成果转化，将巩固拓展成果与完成全年目标紧密结合，以实干实绩推动地勘事业高质量发展。
公司领导班子成员、高管、学习教育专班成员、各党支部书记及各部室、各单位主要负责同志参会。
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